领导力系列培训

什么是领导力?

        周星驰曾主演过一部电影,叫《逃学威龙之龙过鸡年》,里面有这样一段场景:一个人不幸中箭,踉跄地在人群中手舞足蹈,结果带领着全场的人跟着他一起跳舞。

        你可能会说,这难道不是电影效果吗?生活中可不会出现这样的结果。会,也不会。因为这段场景同时也在告诉我们,领导力是如何形成的。

        人为企业之本,让人得以蓬勃发展、精彩绽放的领导者,才是企业最持久、最核心的竞争优势。塑造卓越领导者、提升领导力的核心正是源于:做好你自己。
    
何谓领导力?

        “领导力就是领导者在组织内部发挥自身所具备的素养、能力和统率力,依靠其强大的影响力,将自己的想法传达、渗透到下属的头脑中,并且使其按照自己的意志行动的能力。”

        简而言之,领导力就是以人格魅力为首,从人性高度来思考的人的潜力。所谓组织要求的“潜力”,就是人的本性之外的、在职场中表现出来的“力量”、“判断力”和“统率力”。

什么才是领导者?

        所谓“领导者”,就是在组织活动中发挥领导力的人。

        对于领导者来说,他的工作就是发挥领导力,职责是通过发挥领导力,达成组织的目的和目标。

        因此,优秀的领导者之所以能够取得出色的工作成果,就在于他能发挥出众的领导力。

        你想增强自己的领导力,却发现市面上很多培训班大大小小、企业家众说纷纭,到底该相信谁?如何有效激励下属?如何培养自己的魅力?领导力到底是什么,它是天生的吗?对于如何做leader,你有太多的问题,却找不到正宗的答案。

1、培养员工积极的工作态度

        员工工作积极性降低,工作效率下降,这严重影响了整个团队的工作成果。对此,很多管理者表示束手无策,究竟怎样做,才能解决员工的工作态度问题呢?通过本课程的学习,你将掌握如何找准员工消极工作态度的根源、如何做好员工心态的自我调节以及如何改善企业因素造成的消极态度。

2、3种方法助你轻松培养员工

        通过参与我公司的领导力系列培训,您将了解员工发展对企业成功的重要性,掌握如何评估员工个人发展需要,并根据结果激励骨干员工、培养可靠员工,果断对待表现不佳的员工,帮助您在企业管理中更上一层楼。

3、怎样支持你的上司和组织

        通过参与我公司的领导力系列培训,你将了解如何与上司建立合作关系,怎样支持公司的战略,通过哪些方法可以为你的团队构建良好的愿景,从而成为上司和组织得力的帮手,为自己的职业生涯打开一片蓝海。

4、领导力要素


        英国知名主厨杰米·奥利弗将一群没有任何资质和经验的年轻人培养成为一个令伦敦最挑剔的美食评论家都刮目相看的团队,想听听他的领导事迹吗?想知道他领导团队的成功秘诀吗?参与我公司的领导力系列培训,将通过纪录片的形式为你揭秘杰米·奥利弗成功领导力的五个关键要素,将五个要素用于你自己的团队领导中,你的领导力也能得到显著改善。

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